Construção civil oferece 3.500 vagas imediatas
Impulsionada pela explosão do setor imobiliário e pelas obras de infraestrutura para a Copa de 2014 e as Olimpíadas de 2016, a construção civil não para de gerar empregos. No Rio, existem cerca de 3.500 oportunidades imediatas. Mas a perspectiva é maior. Segundo a consultoria Rhio's Recursos Humanos, a previsão é que 25 mil vagas sejam geradas no estado até o fim de 2012.
— A construção civil é a primeira opção dos empreendedores que pretendem abrir empresas no estado — afirmou Denise Retamal, diretora executiva da Rhio’s.
Embora o mercado ofereça muitas chances, Ana Claudia Gomes, gerente do Serviço Social da Indústria da Construção do Rio de Janeiro (Seconci-Rio), afirma que há carência de profissionais:
— Temos pessoas saindo de cursos, mas as empresas priorizam a experiência.
Com dez empreendimentos em andamento no Rio, Bruno Vaz, diretor do Grupo CPS, confirma a dificuldade:
— Está difícil encontrar estes profissionais. O segredo é incentivar os trabalhadores com programas de metas.
Confira as oportunidades
MRV: Recruta estagiários de Engenharia Civil (4), técnicos em planejamento (1) e de edificações (1), engenheiros civis (5) e coordenador de obras (1). Currículos para recrutamentosmeng@yahoo.com.br.
CATRJ: Seleciona armadores de estruturas de concreto (3) e de ferros (1), auxiliares de manutenção elétrica e hidráulica (10), bombeiros hidráulicos (53), carpinteiros de fôrmas para concreto (15), eletricistas (4); encanadores (2), encarregados de obras (3), ladrilheiros (13), mestre de obras (1), montadores de andaimes (2), pedreiros (68), pedreiros de acabamento (2), pintores de obras (20), pintor de paredes (1) e serventes (59). Ir à Rua Chaves Faria 260, em São Cristóvão, das 8h às 17h, com identidade, CPF, PIS, Cartão Cidadão e carteira de trabalho.
Fernandes Araujo: Recruta carpinteiros de fôrmas (10) e de esquadrias (10), serventes (20) e pedreiros (20). Os salários vão de R$ 952,60 a R$ 1.399. Currículos: contato@grupofaraujo.com.br.
Efer: Recruta armadores (30) e pedreiros (50) experientes, com salários de R$ 1.399,20. Informações: (21) 2187-9700.
Ceat-RJ: Nível fundamental incompleto: ajudantes de serralheiro (2), bombeiros hidráulicos (10); carpinteiros de obras (12); pedreiros (12) e serralheiro de alumínio (1). Nível médio incompleto: ajudantes de eletricista (26) e soldadores (4). Ensino médio completo: eletricistas (18); eletricistas de alta-tensão (5) e eletricistas de instalações residenciais (5). Ir à Avenida República do Chile 245, no Centro, das 8h às 17h, com carteira de trabalho, PIS, CPF e identidade.
SH: Precisa de soldadores (6), ajudantes de produção (10), operador de máquina (1), operador de CNC (1), mecânico de manutenção (1) e supervisor de montagem I (1). Cadastros podem ser feitos em www.sh.com.br.
Seconci-RJ: Seleciona carpinteiros (364), eletricistas (140), armadores (206), bombeiros (101), pedreiros (229), sinaleiro de grua (1), serventes (1.018), guincheiros (5), motorista basculante (1), operadores de retroescavadeira (1) e de minicarregadeira (1), pintores (29), mestres (15), técnicos em edificações (33), estagiários de Engenharia (52), encarregados (62), apontadores (9), ladrilheiros (40); encarregados (15), operadores de máquinas (15), estucadores (15), engenheiros (33), oficiais eletricistas (3), ajudantes de eletricista (36), ajudantes de encanador (32), ajudantes de montador (73) e montadores (351), entre outros. Tels.: 2101-2565 e 2101-2555.
Grupo CPS: Contrata carpinteiros (15) e pedreiros (25) experientes. O salário é de R$ 1.293,60. Ir à Rua Mapendi 685, na Taquara. Telefone: 3217-3531.
Leia mais: http://extra.globo.com/emprego/construcao-civil-oferece-3500-vagas-imediatas-5100032.html#ixzz1wjhYSiG4Ano novo terá 20 mil vagas para colocar a mão na massa
O ano novo ainda nem começou, mas já promete ser um dos melhores para
quem trabalha em obras. Segundo o diretor executivo do Sindicato da Indústria
da Construção Civil (Sinduscon), Antônio Carlos Mendes Gomes, deverão ser
criados mais de 20 mil postos de trabalho no setor.
— Estamos num momento muito positivo por conta do efeito Copa do Mundo
e Olimpíadas. São obras públicas e também da iniciativa privada. Se 2010 já foi bom,
2012 tem tudo para ser ainda melhor na construção civil do Rio — ressalta.
Um levantamento feito pelo EXTRA em consultorias, balcões de empregos e construtoras
mostra que são, pelo menos, 742 oportunidades de emprego disponíveis em funções
como pedreiro, servente, mestre de obras e corretor de imóveis, entre outras.
De olho no boom da construção, Luciene Souza dos Santos, de 32 anos, deixou o trabalho
de auxiliar administrativa para virar pedreira. Desde agosto, Luciene faz um curso gratuito
pelo projeto “Mão na Massa”, que qualifica mulheres para trabalhar em obras, e não quer
parar por aí:
— Eu ganhava pouco mais de um salário mínimo, enquanto o piso de um pedreiro
é o dobro disso. A construção civil está com muitas vagas abertas para quem tem
qualificação. O que não falta é chance de crescer — diz Luciene, que tem ensino médio
completo e já planeja fazer o curso técnico de Edificações e a faculdade de Engenharia.
Também aluna no “Mão na Massa”, Selma Castro da Fonseca, de 27 anos, também foi
atraída pelos salários em alta nos canteiros de obras do Rio. Ela atualmente faz o curso
de carpinteiro de fôrmas:
— Trabalhava como operadora de loja, mas era trabalho demais, para dinheiro de
menos — conta Selma, que diz ter sofrido com o preconceito no início: —
Quando disse que trabalharia em obra, muitos me olharam atravessado. Mas, hoje, me
respeitam. O importante é fazer bem seu trabalho.
Qualificação
Ter uma boa qualificação é a melhor forma de conseguir uma colocação no segmento
da construção civil, segundo o diretor-executivo do Sinduscon, Antônio Carlos
Mendes Gomes.
— O mercado está aquecido. Muitas vezes faltam profissionais para preencher as vagas
— afirma.
E não faltam opções, até mesmo gratuitas, de qualificação. O Seconci está com
inscrições para 500 vagas no curso de iniciação profissional. É preciso entrar em
contato pelo telefone (21) 2101-2555. Por lá, há também programas de capacitação
oferecidos em parceria com o Senai.
A Fundação de Apoio à Escola Técnica (Faetec), do governo do estado, também
costuma oferecer cursos. Informações podem ser obtidas pelo site www.faetec.rj.gov.br.
Já o projeto “Mão na Massa”, também gratuito, deverá reabrir as inscrições apenas no
início de 2012.
Oportunidades de emprego
Sine: Os postos do Sistema Nacional de Empregos (Sine) têm cerca de 300 vagas
abertas na área de construção civil, em funções como pedreiro, carpinteiro
e servente. Basta comparecer a unidades como a da Rua São José 35, no
Centro do Rio. Mais endereços em todo o estado podem ser obtidos pelo
site da secretaria www.trabalho.rj.gov.br.
Flex: A empresa de prestação de serviços oferece 150 oportunidades em funções
como pedreiro, encanador, ladrilheiro e pintor, entre outras. É exigida experiência.
As inscrições são recebidas pelo site www.flexzeladoria.com.br.
João Fortes: A construtora tem 12 postos de trabalho para engenheiro civil, técnico
em edificações e mestre de obras, entre outros cargos. É preciso enviar currículo
para o e-mail rh@joaofortes.com.br.
Lopes: A Lopes inscreve para 120 oportunidades para consultor imobiliário.
É preciso ter registro no Creci. Para concorrer, é necessário enviar um
currículo para o e-mail recrutamento.rj@lopes.com.br.
Living: A Living Construtoracontrata para sua corretora da — a Selling —
40 corretores de imóveis. Não é preciso ter experiência na função.
Os interessados devem enviar seus currículos para o e-mail rhselling@rjzcyrela.com.br.
Ascese RH: A consultoria de Recursos Humanos tem cerca de 80 postos de
trabalho em funções como pedreiro, pintor, estucador e servente. Basta comparecer
à Avenida Nilo Peçanha 50, grupo 201, no Centro do Rio, das 9h às 16h, com
currículo e carteira profissional.
Skipper RH: Há cerca de 40 oportunidades na consultoria de Recursos Humanos
para carpinteiro, pintor, eletricista, técnico orçamentista, mestre de obras e encarregado.
Inscrições na Avenida Presidente Vargas 542, sala 1.605, no Centro do Rio.
PDG: A construtora PDG tamém tem oportunidades, principalmente para quem
tem formação universitária. O número de vagas, entretanto, não foi divulgado.
O cadastro é feito pelo site ww.vagas.com.br/pdg.
Seconci: O Serviço Social da Indústria da Construção do Rio (Seconci) cadastra
em seu banco de currículos pelo site www.seconci-rio.com.br.
quem trabalha em obras. Segundo o diretor executivo do Sindicato da Indústria
da Construção Civil (Sinduscon), Antônio Carlos Mendes Gomes, deverão ser
criados mais de 20 mil postos de trabalho no setor.
— Estamos num momento muito positivo por conta do efeito Copa do Mundo
e Olimpíadas. São obras públicas e também da iniciativa privada. Se 2010 já foi bom,
2012 tem tudo para ser ainda melhor na construção civil do Rio — ressalta.
Um levantamento feito pelo EXTRA em consultorias, balcões de empregos e construtoras
mostra que são, pelo menos, 742 oportunidades de emprego disponíveis em funções
como pedreiro, servente, mestre de obras e corretor de imóveis, entre outras.
De olho no boom da construção, Luciene Souza dos Santos, de 32 anos, deixou o trabalho
de auxiliar administrativa para virar pedreira. Desde agosto, Luciene faz um curso gratuito
pelo projeto “Mão na Massa”, que qualifica mulheres para trabalhar em obras, e não quer
parar por aí:
— Eu ganhava pouco mais de um salário mínimo, enquanto o piso de um pedreiro
é o dobro disso. A construção civil está com muitas vagas abertas para quem tem
qualificação. O que não falta é chance de crescer — diz Luciene, que tem ensino médio
completo e já planeja fazer o curso técnico de Edificações e a faculdade de Engenharia.
Também aluna no “Mão na Massa”, Selma Castro da Fonseca, de 27 anos, também foi
atraída pelos salários em alta nos canteiros de obras do Rio. Ela atualmente faz o curso
de carpinteiro de fôrmas:
— Trabalhava como operadora de loja, mas era trabalho demais, para dinheiro de
menos — conta Selma, que diz ter sofrido com o preconceito no início: —
Quando disse que trabalharia em obra, muitos me olharam atravessado. Mas, hoje, me
respeitam. O importante é fazer bem seu trabalho.
Qualificação
Ter uma boa qualificação é a melhor forma de conseguir uma colocação no segmento
da construção civil, segundo o diretor-executivo do Sinduscon, Antônio Carlos
Mendes Gomes.
— O mercado está aquecido. Muitas vezes faltam profissionais para preencher as vagas
— afirma.
E não faltam opções, até mesmo gratuitas, de qualificação. O Seconci está com
inscrições para 500 vagas no curso de iniciação profissional. É preciso entrar em
contato pelo telefone (21) 2101-2555. Por lá, há também programas de capacitação
oferecidos em parceria com o Senai.
A Fundação de Apoio à Escola Técnica (Faetec), do governo do estado, também
costuma oferecer cursos. Informações podem ser obtidas pelo site www.faetec.rj.gov.br.
Já o projeto “Mão na Massa”, também gratuito, deverá reabrir as inscrições apenas no
início de 2012.
Oportunidades de emprego
Sine: Os postos do Sistema Nacional de Empregos (Sine) têm cerca de 300 vagas
abertas na área de construção civil, em funções como pedreiro, carpinteiro
e servente. Basta comparecer a unidades como a da Rua São José 35, no
Centro do Rio. Mais endereços em todo o estado podem ser obtidos pelo
site da secretaria www.trabalho.rj.gov.br.
Flex: A empresa de prestação de serviços oferece 150 oportunidades em funções
como pedreiro, encanador, ladrilheiro e pintor, entre outras. É exigida experiência.
As inscrições são recebidas pelo site www.flexzeladoria.com.br.
João Fortes: A construtora tem 12 postos de trabalho para engenheiro civil, técnico
em edificações e mestre de obras, entre outros cargos. É preciso enviar currículo
para o e-mail rh@joaofortes.com.br.
Lopes: A Lopes inscreve para 120 oportunidades para consultor imobiliário.
É preciso ter registro no Creci. Para concorrer, é necessário enviar um
currículo para o e-mail recrutamento.rj@lopes.com.br.
Living: A Living Construtoracontrata para sua corretora da — a Selling —
40 corretores de imóveis. Não é preciso ter experiência na função.
Os interessados devem enviar seus currículos para o e-mail rhselling@rjzcyrela.com.br.
Ascese RH: A consultoria de Recursos Humanos tem cerca de 80 postos de
trabalho em funções como pedreiro, pintor, estucador e servente. Basta comparecer
à Avenida Nilo Peçanha 50, grupo 201, no Centro do Rio, das 9h às 16h, com
currículo e carteira profissional.
Skipper RH: Há cerca de 40 oportunidades na consultoria de Recursos Humanos
para carpinteiro, pintor, eletricista, técnico orçamentista, mestre de obras e encarregado.
Inscrições na Avenida Presidente Vargas 542, sala 1.605, no Centro do Rio.
PDG: A construtora PDG tamém tem oportunidades, principalmente para quem
tem formação universitária. O número de vagas, entretanto, não foi divulgado.
O cadastro é feito pelo site ww.vagas.com.br/pdg.
Seconci: O Serviço Social da Indústria da Construção do Rio (Seconci) cadastra
em seu banco de currículos pelo site www.seconci-rio.com.br.
Quem Faz / Oportunidades Rio 2016
Conheça as oportunidades e faça parte do time Rio 2016! Para se candidatar, basta enviar seu currículo para o endereço eletrônico indicado para cada vaga. Caso o seu perfil não se enquadre em nenhuma das posições abaixo, aguarde a divulgação de novas vagas. Todas as oportunidades são divulgadas apenas no site www.rio2016.com, e os candidatos deverão passar por um processo seletivo conduzido pelo Rio 2016.
| Oportunidade | Código | Seu e-mail | Vaga aberta até | ||||||||
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| http://www.rio2016.com/quem-faz/oportunidades-rio-2016 | |||||||
03/08/2011
Inscrições para o curso de especialização no setor ainda são aceitas para as poucas
vagas
Está faltando mão de obra qualificada no setor
de petróleo e gás. Para falar sobre a importância
e a urgência de capacitação nessa área, o
presidente da ANP, Haroldo Lima, ministrará
uma aula na Fundação Ceperj (Centro Estadual
de Estatísticas, Pesquisas e Formação de Servidores
Públicos do Rio de Janeiro), às 18h30 de 9 de agosto.
“Perspectivas que surgem a partir do novo marco
regulatório de petróleo, gás e biocombustíveis do Brasil” é o tema da aula magna do
curso Gestão em Petróleo e Gás com ênfase em Regulação e Gestão Tecnológica, único
na estrutura do governo do Estado. Inscrições continuam abertas, mas os interessados
precisam se apressar, pois restam poucas vagas. As matrículas podem ser presenciais,
via internet ou por telefone.
- O setor de petróleo, gás natural e biocombustíveis está dando um salto no Brasil.
- O setor de petróleo, gás natural e biocombustíveis está dando um salto no Brasil.
De país que importava petróleo e gás, ganhamos autosuficiência e estamos nos preparando
para sermos exportador do óleo e de seus derivados. A indústria petrolífera terá que chegar
a um patamar superior e já se prepara para tanto. O Rio de Janeiro é a capital brasileira
do petróleo. Daí porque a demanda de mão de obra especializada por aqui será enorme.
Penso que um grande esforço deverá ser feito, sobretudo no Rio, para que essa mão de
obra seja preparada, com brevidade, sem o que poderá haver importação de mão de
obra – afirma Haroldo Lima.
Gestão em Petróleo e Gás com ênfase em Regulação e Gestão Tecnológica,
Gestão em Petróleo e Gás com ênfase em Regulação e Gestão Tecnológica,
promovido pela Fundação Ceperj em parceria com a Uerj (Universidade do
Estado do Rio de Janeiro), tem os objetivos de formar executivos com sólidos
conhecimentos do setor no mundo e, em particular, no Brasil; desenvolver
conhecimentos e habilidades que contribuam para a capacidade de gestão
dentro de um ambiente global; e preparar profissionais para atuarem na gestão
de empresas nacionais e estrangeiras, na cadeia de fornecedores de bens e serviços
e nas demais organizações ligadas à área.
- Petróleo e gás é um setor extremamente complexo e dinâmico, em busca
- Petróleo e gás é um setor extremamente complexo e dinâmico, em busca
de executivos com conhecimentos gerais e específicos, desenvolvidos nas habilidades
de análises de informações, tomada de decisão e gerenciamento de projetos, para
assumirem posições gerenciais demandadas no presente e no futuro. Com a descoberta
de campos gigantes do pré-sal os desafios são amplificados, não somente tecnológicos,
mas, principalmente, o de desenvolvimento de profissões fundamentais para enfrentar
este megadesafio – explica o presidente da Fundação Ceperj, Jorge Barreto.
O diferencial desse curso de especialização está no seu programa construído a
O diferencial desse curso de especialização está no seu programa construído a
múltiplas mãos, envolvendo a Indústria, a Escola de Gestão e Políticas Públicas
da Fundação Ceperj e o Órgão Regulador do Governo. Seu foco está em um
dos pontos mais complexos e dinâmicos da área de energia no Brasil e no mundo
construído com base no tripé: regulação, tecnologia e recursos humanos, atuando
dentro de um mercado internacional.
De acordo com a diretora da Escola de Gestão e Políticas Públicas, Maria
De acordo com a diretora da Escola de Gestão e Políticas Públicas, Maria
Auxiliadora Trindade Carmo, o conhecimento adquirido neste curso visa a ser
único na medida em que trás como desafio a formação de gestores que
consigam lidar dentro de um ambiente global, onde a regulação atua de forma
muito rápida e a viabilização do negócio vai depender sempre de tecnologia de
ponta e de pessoas altamente capacitadas.
- O petróleo é importante no Estado do Rio de Janeiro. O governo, compreendendo
- O petróleo é importante no Estado do Rio de Janeiro. O governo, compreendendo
esta importância, elaborou a estrutura deste curso que capacitará seus quadros e
atenderá à dinâmica de mercado, pois um dos gargalos que a indústria de petróleo
sofre é a qualificação de mão de obra – lembra a diretora.
As aulas serão ministradas na sede da Fundação, na Avenida Carlos Peixoto, 54,
As aulas serão ministradas na sede da Fundação, na Avenida Carlos Peixoto, 54,
Botafogo, Zona Sul do Rio. Poderão ser frequentadas por dirigentes, gerentes
e profissionais de empresas relacionadas com o setor, consultores especializados,
especialistas em comércio exterior, profissionais de meio ambiente, advogados,
prestadores de serviços e outros que atendam ou pretendem atender ao setor.
O curso terá a duração de 15 meses e carga de 368 horas, com apresentação
O curso terá a duração de 15 meses e carga de 368 horas, com apresentação
obrigatória de trabalho de conclusão para todos os participantes. A metodologia
se baseia no desenvolvimento de conceitos, estudo de casos e melhores práticas
adotadas no segmento do petróleo, gás e biocombustíveis. O investimento de
R$ 11.410 pode ser dividido em 15 parcelas de R$ 760.
O corpo docente é formado
O corpo docente é formado
por pós-doutores, doutores,
mestres de renomadas instituições
e universidades brasileiras,
além de especialistas da área de
petróleo e gás ligados à ANP
(Agência Nacional de Petróleo),
à Petrobras, ao Instituto Brasileiro
de Petróleo (IBP), à UFRJ
(Universidade Federal do Estado
do Rio de Janeiro), à Uerj
(Universidade do Estado do Rio
de Janeiro) e à UFF (Universidade Federal Fluminense).
A coordenadora do curso é a professora Maria da Luz Iria Melo, doutoranda em
Ciências Empresariais pela UniALL (Universidades Associadas da América Latina);
especialista em petróleo e comércio exterior nas áreas de Contratos, Importação,
Exportação entre outros; professora da Universidade Estácio de Sá, do Instituto
Brasileiro de Petróleo, da Firjan (Federação das Indústrias do Rio de Janeiro),
da Funcex (Fundação de Estudos do Comércio Exterior) e da FGV (Fundação
Getúlio Vargas). O co-coordenador é Martius Vicente Rodriguez Y Rodriguez,
pós-doutor em Gestão Empresarial pela UFRJ/Harvard Business School; doutor
em Gestão Tecnológica pela Coppe/UFRJ; mestre em Ciências de Computação
de Alto Desempenho pela Coppe/UFRJ; e professor no mestrado da UFF, FGV
e de pós-graduação em diversas universidades. O curso tem como consultor o
professor titular da Uerj, Léo da Rocha Ferreira, pós-doutorado pela Columbia
University e pela Université de Paris (XIII (Paris-Nord) em Ciências Sociais
Aplicadas; e doutor em Food and Resouce Economics pela University of Florida
(EUA), entre outros títulos.
O conteúdo programático deste curso de especialização está dividido em dois
O conteúdo programático deste curso de especialização está dividido em dois
módulos: o primeiro - com enfoque em gestão empresarial - tem carga de 124 horas
e tratará de planejamento estratégico, marketing, gestão de pessoas e do conhecimento
estratégia da qualidade, entre outros assuntos. O segundo - petróleo, gás e biocombustíveis
- tem a duração de 244 horas, e englobará, entre outros temas, geopolítica do
petróleo, técnicas e processos em upstream e em downstream, logística na industria,
gestão de segurança e meio ambiente e saúde.
Gestão em Petróleo e Gás com ênfase em Regulação e Gestão Tecnológica está sob
Gestão em Petróleo e Gás com ênfase em Regulação e Gestão Tecnológica está sob
a responsabilidade da Escola de Gestão e Políticas Públicas (EGPP), que administra
os cursos lato sensu da Fundação Ceperj, formando gestores de alto nível. Inscrições
ainda podem ser feitas pelos telefones (21) 2334 7178, 2334 7179 e 2334 777107,
da EGPP, na sala 701 (secretaria), das 9h às 17h, ou via internet pelo site
www.ceperj.rj.gov.br, clicando no link Cursos Ceperj.
| V FECTI |
é uma iniciativa da Fundação CECIERJ e da Secretaria de Ciência e
Tecnologia do Estado do Rio de Janeiro.
O evento é voltado para alunos da 9º. Ano do Ensino Fundamental e
do Ensino Médio e Técnico, das redes pública e privada de ensino de
todo o Estado do Rio de Janeiro, que apresentam os projetos
desenvolvidos em suas escolas.
INSCRIÇÕES
A participação pode ser individual ou em grupos de, no máximo, três alunos
por projeto. Todos os projetos devem ter a supervisão de um professor
orientador e podem ter um co-orientador (opcional) que tenha cursado,
no mínimo, o Ensino Médio ou Técnico.
Os trabalhos poderão ser inscritos em uma das 6 (seis) categorias:
Ciências-9º. Ano, Ciências Biológicas e Ecologia, Ciências Exatas e da Terra,
Ciências da Saúde e Agrárias, Interdisciplinares e Desenvolvimento de Tecnologia.
As inscrições são gratuitas e devem ser feitas até o dia 10 de agosto de 2011 no
site da Fundação CECIERJ
SELEÇÃO
Os projetos inscritos que forem selecionados pela comissão de avaliação serão
apresentados na mostra final. Além desses, também serão expostos os trabalhos
selecionados nas Feiras de Ciências Municipais, FEmuCTI´s, que tiverem se
afiliado à V FECTI e realizado suas mostras até 15 de setembro.
EVENTO
A V FECTI acontecerá nos dias 01 e 02 de outubro de 2011, no Museu da República,
na Cidade do Rio de Janeiro. Nessa mostra aberta ao público, com entrada gratuita,
os projetos selecionados serão novamente avaliados pela comissão julgadora.
Os alunos e professores orientadores dos projetos selecionados para a mostra V FECTI,
de escolas situadas fora da Região Metropolitana (Grande Rio), receberão apoio
para participarem do evento.
PREMIAÇÃO
Ao final da mostra, o melhor trabalho, em cada uma das 6 categorias,
será premiado com medalhas para todos os participantes e troféu para a escola.
Os 3 (três) melhores projetos eleitos pela comissão de avaliação da FECTI:
• serão inscritos para participarem da FEBRACE (Feira Brasileira de Ciências
e Engenharia), na cidade de São Paulo.
• participarão na feira Ciência Jovem em Olinda, Pernambuco. As equipes
serão compostas por 3 pessoas, sendo 2 alunos e 1 professor orientador.
Bolsas de Iniciação Científica Júnior do CNPq serão concedidas, por 12 meses,
para até 18 (dezoito) alunos, autores dos melh
EMPREGOS no Pólo Petroquímico em Itaboraí/RJ
EMPREGOS no Pólo Petroquímico em Itaboraí/RJ
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